我想说说当职业玩家经理这事儿，为啥开头？我就是个普通游戏爱好者，天天打打撸撸，结果看着电竞比赛就眼热了。去年疫情过后，工作压力太大了，我琢磨着转行试试。就瞄准了职业玩家经理，心想着“这不就是管管游戏选手嘛简单！”可事实，呵呵，远不止。
第一步：从零开始学基础
我开始是真的一窍不通，连职业玩家经理干啥的都不知道。咋办？我赶紧行动起来，先从网上乱翻东西。看了几个大比赛的回放，比如英雄联盟的决赛，这才懂了点皮毛：原来经理不光要管训练，还得搞战术安排，还有选手的日常。
我做了啥具体事儿？对了，我注册了个论坛账号，跟那些老手们闲聊。人家就告诉我：“新手得懂游戏机制！”我就真听了，每天下班后泡在家里，对着电脑猛练手。练了半个月，发现自己水平还是菜，就换路子。
第二步：找机会实战入门
学完理论，不能纸上谈兵。我找了个小的本地战队，人家正招志愿者。我就厚着脸皮去试试了，哈哈。过程贼粗糙：先写了个破烂简历，说自己懂游戏懂管理，都在瞎编。
面试那天，老板直接扔我个问题：“选手训练时，突然闹情绪咋弄？”我愣是答不出来。只好耍小聪明，说“那就哄呗，先听听为啥闹腾”。后来才知道这叫沟通技巧。结果被录用当临时助理，月薪几百块，但我高兴坏了。
第三步：动手管起团队
实战开始了，我跟的几个选手平均17岁，都是热血小年轻。第一件事就是安排训练计划。我瞎整的：早上9点到晚上6点打排位，结果第三天全队抗议，说累出狗了。
我赶紧改正方法：问了问老经理们，学了个套路：分时间段训练。比如上午练操作，下午搞复盘。这玩意儿用了后，效果好多了。选手们慢慢听话了，我还组织了日常唠嗑会，大家坐着聊聊心事。
发现沟通很关键，选手动不动就吵吵架。
得懂点心理知识，哄孩子似的哄他们。
还要管吃喝拉撒，比如定时订外卖，选手半夜喊饿，我跑腿买夜宵。
第四步：处理麻烦和挑战
好景不长，才干了俩月，出大事儿了。一个主力选手比赛时手抖失误，赛后哭成泪人儿，说“不想打了”。我当时傻眼，慌得一批。咋解决？我回想当初学的：赶紧叫暂停，带他出去吃烧烤。
花了整晚开导，唠啥梦想压力的，就是安慰他“输就输了呗，下周再干”。结果这小子还真振作了。可后面麻烦更多：经费不够，买设备得抠抠搜搜；战队成绩差，老板天天骂。
我又摸索着搞了点小改进：拉几个赞助商朋友喝喝酒，忽悠他们投点钱；还学会了给选手定小目标，比如这周赢三场就吃火锅。
第五步：持续升级和入圈
这一大步才是关键。干到半年，我发现电竞圈真不是人干的：天天熬夜，周末加班，工资也不高。但入行后，脸皮厚了，认识的人多了。
我就主动去混圈子：看比赛时主动搭讪解说，加微信群聊天；慢慢积攒了点人脉，还有人介绍我去大团队当替补经理。过程贼狗血：开始被坑了几次，差点没气死，但坚持下来了。
我全职干着这份活儿，选手们进步大，比赛偶尔拿个小奖。虽然累成狗，但看着他们开心，我也值了。心得就一条：别光想赚钱，你得真爱这个圈儿，不然分分钟崩盘。
为啥我懂这么清楚？去年我老婆生孩子，我辞了老家工作来大城市混。本来想安稳坐办公室，结果遇到裁员，走投无路才碰了电竞。起头懵懵的，摔了无数跤，还被老板吼过“蠢蛋”。可我没放弃，一步步坚持，这不现在还混着。工资不高，但成就感爆棚，感觉这辈子值了。
